これからの時代に、より適した働き方があるのではなか。そう思いながら当社は創立しました。以下のような疑問を持ちながら体制づくりを進めています。
日本の著しい経済成長を生み出してきた当時の働き方は、これからの時代にも合っているのでしょうか。新しい時代に適合した「新しい働き方」があるのではないかと模索しています。
これまでの「堅牢な組織」ではなく「柔軟なチーム」を提供価値創造のプラットフォームにできないかと無謀とも言われる取り組みをしています。
その答えを見つけていくために、「新しい働き方」を模索し提言する団体や人たちの活動にも参加しています。
「TKT48:転勤族の妻の会・転勤族協会」(国際部相談役)
「はたらく未来研究所」(フェロー)